Le programme traite les points suivants :

• Participer au déploiement d'un projet de transformation au sein de l'organisation

• Piloter l'accompagnement au changement

• Sourcer et sélectionner des partenaires essentiels au bon déroulement d'un projet de transformation

• Piloter le changement structurel d'une entreprise

• Piloter une politique d'inclusion dans une entreprise

À l'issue de la formation, vous serez en mesure de :

• Participer au déploiement d'un projet de transformation
• Piloter l'accompagnement au changement
• Piloter le changement structurel d'une organisation
• Piloter une politique d'inclusion et de diversité

Votre formation vous permettra d'obtenir le Bloc de compétences "Accompagner la transformation d'une organisation" issu du Titre RNCP "Manager en ressources humaines" de ESGCV, niveau 7 enregistré au RNCP sous le numéro 37155 par décision de France compétences du 14-12-2022

Pour valider ce bloc de compétences, le candidat sera évalué selon les modalités suivantes :

• Avoir validé (réussi) les épreuves d'examen du bloc de compétences : Dossier de consulting et Mise en situation professionnelle réelle ou simulée.