Le programme traite les points suivants :

• Diagnostiquer les pratiques RH au sein de l'organisation

• Valoriser la contribution économique des ressources humaines

• Identifier les processus RH

• Identifier les risques RH

• Mettre en conformité les obligations légales

À l'issue de la formation, vous serez en mesure de :

• Réaliser un audit RH et organisationnel
• Piloter le contrôle de gestion social
• Optimiser l'ensemble des processus RH
• Cartographier les risques RH
• Contrôler l'application et la conformité des obligations légales et conventionnelles

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Votre formation vous permettra d'obtenir le Bloc de compétences "Piloter la performance des RH à l'échelle d'une organisation" issu du Titre RNCP "Manager en ressources humaines" de ESGCV, niveau 7 enregistré au RNCP sous le numéro 37155 par décision de France compétences du 14-12-2022

Pour valider ce bloc de compétences, le candidat sera évalué selon les modalités suivantes :

• Avoir validé (réussi) les épreuves d'examen du bloc de compétences : Dossier de consulting et mise en situation professionnelle réelle ou simulée.